Christian Marquina - Estratega Mental en Alto Rendimiento

Christian Marquina

Estratega Mental en Alto Rendimiento

E.M.A.R. (Estratega Mental en Alto Rendimiento) Certificación Internacional Premium obtenida a través de 4 Certificaciones Internacionales: COACHING EJECUTIVO no directivo, Cambios conversacionales, PNL (Programación Neurolingüistica), OTC (Outdoor Training Certification) Aprendizaje experiencial con énfasis en el outdoor training, andragogía (la forma en la que los seres humanos adultos aprendemos) todo esto focalizado al desarrollo de competencias conductuales para la mejora constante en la mentalidad de Alto Rendimiento y la aplicación práctica de las Neurociencias adaptado al comportamiento humano.

¿Cómo llegué hasta aquí?, ¿Qué se necesita para ser un líder efectivo?, ¿Un líder nace o se hace? Después de más de 5,000 mentes alimentadas, confieso que las veces que alguien en este camino reconocía mi trabajo, me pedía capacitación porque valoraba mi forma de enseñar o mi congruencia en el trabajo hablando de justicia, me costaba mucho aceptar los reconocimientos o los aplausos, nunca me gustó recibir una palmada en la espalda, desde mi perspectiva todos podemos marcar diferencia, pero desde el comienzo, mi esencia y la pasión por lo que hacía, empezaron a marcar pauta, la honestidad con la que laboraba, la congruencia de no hacerle al propietario o a los consumidores de la empresa lo que no me hubiera gustado que me hicieran, la superación constante del mayor conocimiento posible, y justo esto es un resumen y las bases de lo que para mí es ser un LÍDER: honestidad, responsabilidad, congruencia y constancia.

Recibiendo los comentarios de muchos compañeros y por fin, reconocer y aceptar el seguimiento de los mismos, me di a la tarea de absorber la mayor y más innovadora cantidad de información para tener muchas más herramientas, para no solo ser un mejor líder que los potencialice en su vida laboral, si no en la más importante, la vida personal, ya que si estas equilibrado en tu vida personal lo lograrás en tu vida profesional, ayudar siempre ha estado en mi ADN, me percaté que lo que buscaba ya no era solo poder capacitar el conocimiento técnico, me enamoré de capacitar el conocimiento tácito, que muchos podían trabajar con los procesos y sistemas, pero que muy pocos logran un cambio en la mente.

Un líder requiere un ADN que lo lleve a realizar cosas fuera del común denominador, que deje de hacer cosas ordinarias , que constantemente pase de la zona de confort a la zona de aprendizaje y desarrollo, que agregue la mayor cantidad de valor a lo que realiza para obtener resultados extraordinarios.

Un líder nace con un temperamento que lo hace destacarse en el medio en el que se desenvuelve, un líder siempre tiene hambre de aprendizaje y desarrollo, un líder siempre quiere enseñar pero nunca dejar de aprender, un verdadero líder tiene la humildad para permear lo que sabe y la sencillez para comprender que su equilibrio está en absorber y trascender.